潘治国 发表于 2014-2-6 09:53:55

招聘外墙涂料操作工

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一、招聘条件:1、严格按照国家规定的有关外墙高空施工标准、规范和施工技术,做到安全第一。
 人数限制在300名,常年招聘;要求年满18-45岁身体健康的男性青年,高中或初中以上学历。无恐高症、无恶习、无犯罪记录、做事认真仔细,能吃苦耐劳、有上进心、勤奋有敬业精神的,每月发工资,必须签订雇佣工合同,必须有有效身份证公司好给你买保险,必须要办好农业银行账号便于发工。
二、招聘岗位、人数及要求:岗位为外墙涂料施工各工序专业操作工,给员工创造发展的途径走管理路线:1、新雇佣工——合格雇佣工——优秀雇佣工——实习雇佣组长——优秀雇佣组长——实习雇佣班长——优秀雇佣班长——实习经理——优秀经理——实习片区经理——片区经理——实习工程部经理——工程部经理——实习人力资源经理——人力资源经理——实习副总经理——副总经理——总经理;2、年龄偏大的员工:新雇佣工——合格雇佣工——优秀雇佣工——先进雇佣工(连续6个月当选)——标兵(连续10个月当选)——劳模(连续12个月当选)——功勋(相当于经理的福利待遇);注:成为一名合格雇佣工及正式员工的基本标准; 1、工序熟练,顾客满意率较高;2、团结同事;3、工作主动,积极性强;4、工作责任心强;5、员工情绪稳定;6、能准确快速完成上级交待的任务;7、不违反规章制度;8、任劳任怨,不怕苦不怕累。9、有相关专业证书者及有施工队伍带进者优先考虑相关领导岗位。10、必须每天单独测量自己作业的面积,每周写工程量周报表给组长审核。11、具备1-5年涂料工作经验,熟悉各性能的涂料工艺及施工流程。
联系手机:13282185533;潘先生
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